개발이 취소된 한 서버의 총괄의 입장으로 의견 말씀드릴게요.

사람마다 다 다르겠지만, 저희는 면접 후 내부 회의 후 합격 여부를 결정했었습니다. 욕설이나 반말과 같이 친목을 유발하거나 자칫 비매너로 이어질 수 있는 이런 점을 우려하기도 했기에 면접 시 인성 관련해서도 평가한 적이 있었구요. 정말 진지하게 서버를 이끌고 싶으시다면 지금 하고 계시는 방법이 맞다고 생각해요.

사람이 아무리 능력이 좋으면 뭐한답니까. 중요한 것은 인성인데 말이죠. 지금 그대로 이어가셔도 괜찮을 거에요!

저도 륜온 님과 같은 '개발이 취소된 모 서버'에서 공동총괄을 했었던 입장으로서, 그냥 지금처럼 하셔도 좋다고 생각합니다.

절차가 번거롭다고 욕하고 나가실거면 애초에 꼭 하고싶다, 라는 마음 없이 가벼운 마음으로 신청하신 게 아니실까요?

개인적으론, "관리자"라는 타이틀을 달고 서버에서 일을 하려 한다면 우선 자신이 일하게 될 서버에 무슨 컨텐츠가 있는지. 서버의 테마가 무엇인지.

이런 걸 먼저 파악하는 게 순리라고 생각합니다.

서버가 어떻게 돌아가고 있는지를 모르는데 관리자 달고 일을 한다면 대체 무슨 일을 할 수 있는걸까요?

그러니 K_Myung 님! 걱정하지 마시고 그냥 지금처럼 쭉 가셔도 됩니다!

절차가 번거롭다고 욕하고 가시는 분들은 그냥... 무시하세요.

그냥 하시고 계신 절차에서 자체적으로 인성 안 좋으신 분들이 자연스레 걸러지시는 거라고 여기시면 될 것 같습니다 ㅎㅎ

화이팅 이십니다! :D